Los futbolistas apoyan la propuesta de Claure por los derechos de Tv

Los futbolistas de los clubes de la División Profesional respaldan la propuesta del presidente de Bolívar, Marcelo Claure, quien ofreció 104.000.000 de dólares por los derechos de televisión del fútbol boliviano por diez años.

Consideran que es la única posibilidad “concreta, real y sería para que nuestro fútbol pueda salir de la situación en la que nos encontramos y empecemos a transitar en un verdadero fútbol profesional”, dice una parte de la resolución que la Federación Sindical de Futbolistas Profesionales Agremiados de Bolivia (Fabol) emitió este viernes

Los capitanes de los clubes tuvieron una reunión virtual en la que analizaron la coyuntura y resolvieron no presentarse a entrenar en cancha y no acudir a convocatorias de la selección mientras no se garanticen las medidas de bioseguridad en los 14 clubes, y que los jugadores de Royal Pari y Real Santa Cruz cobren sus salarios de marzo, abril y mayo.

Lad dos instituciones son las únicas que hasta el momento no pueden ponerse de acuerdo en los porcentajes de reducción salarial por la pandemia del coronavirus.

La Federación Boliviana de Fútbol (FBF) diseñó un plan para concentrar a la selección durante un mes y solicitó autorización para que los clubes de la División Profesional reanuden entrenamientos en julio para volver al campeonato en agosto.

Fabol denuncia que el titular de Aurora "falsificó y adulteró" el contrato único

Fabol difundió ayer una serie de denuncias en contra del presidente de Aurora, Jaime Cornejo, quien a la vez funge como director del comité ejecutivo de la Federación Boliviana de Fútbol (FBF). El dirigente es acusado de “falsificar y adulterar” el contrato modelo o único que existe en el balompié nacional.

Este medio intentó comunicarse con Cornejo, quien no contestó y desvió las llamadas para tener su versión. La agremiación de jugadores dirige la nota al titular de la FBF, César Salinas, al que le recuerdan que desde 2018 se realizaron reuniones para actualizar el contrato modelo que recomienda FIFA. Detallan que el 10 de enero de 2019 hubo un encuentro en el que participó Cornejo. “Se aprobó la redacción del nuevo contrato modelo convirtiéndose en un documento oficial de la FBF y por lo tanto, su redacción no podía modificarse, pero el mismo día de su aprobación, los encargados de Sistemas de la FBF convirtieron el documento en un formato que permitía solo llenar los campos que se encuentran en blanco con puntos suspensivos”, subrayan.

La denuncia se origina debido a que Aurora sólo pactó pagar 10 sueldos en el año con sus jugadores, sin embargo aclaran que nunca hubo una aceptación previa de los futbolistas de ese club; es más, los futbolistas nunca fueron informados que sus sueldos correrán a partir de febrero de este año.

“El club Aurora adulteró la redacción del contrato modelo, en la cláusula cuarta de ese documento elimina la frase salvo acuerdo de partes y en su lugar aparece la redacción adulterada; que inician en el mes de febrero de 2020”.

Con esta redacción, Fabol asume que la entidad cochabambina pretende sacar ventaja de esta situación al intentar negociar con los futbolistas una reducción de sueldos, señalando que el club les habría pagado una cuota y 25% de la segunda y que esos pagos corresponderían a los sueldos del mes de febrero y un 25% del sueldo de marzo.

“Lo más preocupante es que el señor Jaime Edwin Cornejo Parra, firma los contratos modelo o único 2020, de los futbolistas en su condición de Presidente del club Aurora, desconociendo la aprobación de la redacción del contrato modelo o único que él mismo aprobó y suscribió en representación de la FBF como miembro del Comité Ejecutivo”, cita la nota.

Recuerdan que esta inconducta se encuentra tipificada en el artículo 46 del Código Disciplinario de la FBF que establece: (uso de instrumento falsificado o adulterado); por lo que, la FBF debe derivar antecedentes al Tribunal de Disciplina Deportiva.

“Por lo expuesto, en resguardo de los derechos de nuestros futbolistas, solicitamos que de manera inmediata se proceda a la corrección de todos esos contratos adulterados y que están registrados en la FBF, respetando la redacción original del contrato modelo. Comunicamos que en caso de que no se proceda dentro el marco de la legalidad y el respeto de las normas deportivas vigentes, nos veremos obligados de recurrir a las instancias que sean pertinentes”, advierten David Paniagua y Miltón Melgar, principales ejecutivos de Fabol.

Jugadores de tres clubes logran mayor porcentaje

Los jugadores de los tres clubes que llegaron a un acuerdo obtuvieron un porcentaje mayor al que decidió el Consejo Superior de la División Profesional como parámetro para las negociaciones, de acuerdo a la versión que hizo conocer el asesor legal de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol), Luis Fernando Caballero.

La resolución del Consejo estipulaba que las instituciones iban a pagar un 50% del salario del mes de marzo y sólo un 25% de abril y mayo.

Hasta ayer, la agremiación tenía el reporte que sólo los jugadores de Always Ready, Blooming y Wilstermann habían llegado pactar la reducción de salarios que propusieron los dirigentes.

“Ninguno llegó a acuerdos según los porcentajes que dio a conocer la dirigencia, cada uno lo hizo de distinta manera, inclusive algunos se pusieron un objetivo para recuperar el descuento. Es bueno aclarar esta situación para que la gente entienda que no todo lo que dice la dirigencia es verdad”, remarcó Caballero, quien evitó dar a conocer los porcentajes acordados entre las partes.

Las negociaciones más duras son las que encaran las plantillas de Bolívar y The Strongest que han tenido más de un encuentro con sus empleadores, pero el problema radica en que no se acepta el pago de la mitad del sueldo del mes de marzo ya que según los jugadores “el paréntesis de 15 días ya estaba programado con anterioridad”.

Por otra parte se conoció que clubes como Aurora, Real Santa Cruz y San José no se habían comunicado con sus futbolistas para iniciar las conversaciones. El caso más preocupante continúa siendo el de los Santos cuya dirigencia sólo canceló medio sueldo del mes de enero. El elenco se encuentra a la deriva y a la espera de soluciones que hasta el momento no llegan.

Los jugadores endurecen su posición; ahora exigen el pago del sueldo de febrero y marzo

Los futbolistas ahora exigen el pago de febrero y marzo para volver a negociar con los clubes sobre el descuento salarial que propone la dirigencia por los meses que estará paralizada la temporada del fútbol profesional. Además, informaron que aceptan negociar con sus equipos, pero bajo la presencia de un representante de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol) y sin miembros del comité ejecutivo de la Federación Boliviana de Fútbol (FBF).

Esta determinación fue plasmada en una resolución que Fabol hizo conocer públicamente el viernes luego de la reunión virtual que sostuvo con los capitanes de los 14 equipos de la División Profesional. Sin duda, una medida más dura de la que habían asumido semanas atrás en la que solo pedían la cancelación de febrero para retomar el diálogo con sus empleadores.

En el párrafo final del artículo tercero de la resolución dice textualmente: “Una vez se cumplan estos pagos, aceptamos reuniones con los presidentes de nuestros clubes y su directiva, pero junto a la presencia indiscutible de los representantes de nuestro Sindicato con la finalidad de dialogar, buscar alternativas y soluciones a la realidad que vivimos y de ser necesario también negociar lo que corresponda”.

La posición surgió después que los clubes desconocieron al gremio de los jugadores y a la comisión negociadora de la FBF, para que sigan representándolos en las mesas de trabajo que se habían conformado, pero lamentaron que no se haya llegado a ningún acuerdo.

Ante esto último, la dirigencia de los 14 clubes determinó negociar directamente con sus jugadores, para buscar a una salida a la crisis económica que afrontan ante la falta de ingresos.

Cabe recordar, que en el último consejo superior, los presidentes de clubes ratificaron su propuesta a los jugadores de pagar solo el 50 por ciento del sueldo de marzo y el 25 % de los meses siguientes hasta que se levante la cuarentena por la pandemia y se pueda retomar el campeonato.

Futbolistas aceptan negociar directo con clubes, pero con Fabol presente

Los jugadores del fútbol profesional boliviano han aceptado negociar directamente con los clubes la reducción salarial, pero con la condición de que en cada reunión participen los delegados de la Federación Sindical de Futbolistas Profesionales Agremiados de Bolivia (Fabol).

Horas antes, el Consejo Superior de la División Profesional aprobó una resolución para que cada club busque acuerdo con sus futbolistas, sin Fabol.

Los capitanes de los equipos dieron marcha atrás a su anterior determinación, que dejaba en manos de ejecutivos de Fabol toda negociación.

“Para cuando los clubes convoquen a sus jugadores, nosotros también estaremos, así se resolvió por unanimidad, porque la presencia del gremio es una señal de fuerza a fin de que se cumplan los acuerdos”, dijo David Paniagua, secretario ejecutivo de Fabol.
Paniagua

La posición de los futbolistas se dio después de que Always Ready ya había llegado a un acuerdo con sus jugadores, siendo el primer club en hacerlo. “Ojalá que sea así y que cuando llegue el momento de suscribir el acuerdo, Fabol esté presente como lo estará con los otros clubes”, agregó Paniagua.

El ejecutivo de la agremiación negó que la dirigencia del fútbol profesional hubiera torcido el brazo de los futbolistas, sino que se dio “una situación que Fabol buscaba desde el principio”.

“Ahora debe haber acuerdo entre empleador y empleados tomando en cuenta que la realidad de un club es diferente a la de otro. Siempre hemos dicho que no se puede aplicar una fórmula mágica para todos, como (los dirigentes) presentaron en la mesa de trabajo”.

Quiso decir que deberán darse diferentes porcentajes en los acuerdos, aunque los clubes ratificaron su postura de pagar el 50% del salario de marzo y el 25%, a partir de abril mientras dure la crisis por el coronavirus.

En la teleconferencia de este jueves, los capitanes resolvieron también exigirles a los clubes el pago de salarios de febrero y de marzo “porque en esos meses no había pandemia y las actividades en el país de desarrollaron con normalidad”.

Asimismo ratificaron su apoyo al Comité Ejecutivo de Fabol como la instancia que defiende los intereses de los jugadores.

Chávez anuncia que jugadores de Royal Pari apoyan a Fabol en demandas a clubes

José Luis Chávez, capitán y uno de los referentes de Royal Pari, dio todo su apoyo a Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol) en la lucha que afronta el gremio por los requerimientos y necesidades que tienen los jugadores, sobre todo ahora, por la falta de pago del salario de febrero y de lo que pueden sufrir sin un caso se extiende la cuarentena por la pandemia.

“Fabol nos representa y tiene todo nuestro respaldo”, dijo el mediocampista del cuadro inmobiliario a la red Unitel. El ex Tahuichi informó que antes del receso, tras la disputa de la fecha 12 del torneo Apertura, no todos recibieron el pago del sueldo de febrero, aunque tiene la esperanza que la dirigencia del club lo haga en los próximos días.

El experimentado futbolista considera que los clubes no deben tomar posición de manera unilateral, pues a su criterio deberían escuchar a los representantes de los jugadores para llegar a un común acuerdo.

También expresó su esperanza de que pronto puedan volver a las canchas, aunque entiende que por ahora lo primero es cuidar la salud.

Royal Pari hizo una buena campaña hasta la fecha 12 del Apertura. Quedó a un punto del líder, The Strongest (21), como resultado de seis partidos ganados, dos empatados y cuatro perdidos.

Paniagua: ‘Clubes no tienen que pedirle permiso a Fabol para negociar con jugadores’

“Los clubes no tienen que pedirle permiso a Fabol para negociar directamente con los jugadores” la reducción salarial. “A ver que lo hagan. No lo hacen porque no tienen credibilidad”, según David Paniagua, secretario ejecutivo de la Federación Sindical de Futbolistas Profesionales Agremiados de Bolivia.

El dirigente de Fabol salió así al paso de la postura de los clubes que consideran que la agremiación no permite que se produzcan acuerdos directos con los futbolistas y presiona para que haya una posición conjunta de parte de éstos.

La División Profesional tiene previsto reunirse esta semana y “desconocer” a Fabol si no viabiliza un acuerdo. La agremiación se respalda en el mandato otorgado por los capitanes de los 14 equipos, que por encargo del gremio le han entregado la potestad para la negociación.

“Es la realidad, es la verdad. ¿Por qué los clubes no pueden negociar con los jugadores si tienen contacto directo con su plantel? ¿Por qué no pueden llegar a un acuerdo internamente? Es que los jugadores saben que los dirigentes les mienten, que toda la vida les han mentido, temen firmar un convenio porque resulta que no les cumplen; en cambio, saben que Fabol hace cumplir los convenios que tiene”, enfatizó.

La División Profesional decidió aplicar una reducción salarial del 50% de marzo y a partir de abril, del 75%, lo que los futbolistas, a través de Fabol, rechazaron.

Ahora, los jugadores han solicitado que para seguir una negociación los clubes deben pagar primero los salarios de febrero, cuyo porcentaje total no está en discusión.

Presidentes de clubes dijeron que hay jugadores que aceptan negociar directamente, pero no proceden porque Fabol no se los permite.

“Los jugadores saben que en la unidad está la fuerza y así debe ser. Mientras los dirigentes no sean serios así va a ser, porque si lo fueran y los tendrían al día, Fabol no tendría la necesidad ni de charlar con ellos. Si la agremiación aparece es porque los futbolistas nos llaman y creen en nosotros”, agregó Paniagua.
‘Ni reconocer ni desconocer’

Asimismo, rechazó la postura de los clubes de querer “desconocer” a Fabol, ya que considera es algo que no les compete.

“Los clubes no pueden reconocer ni desconocer a Fabol, de los únicos que depende la agremiación es de los futbolistas, ellos ven quiénes los representan. Los dirigentes no pueden meterse con nosotros. Cuando los jugadores digan ‘no queremos que David Paniagua, Milton Melgar y Silvio Rojas nos representen’, nos vamos a nuestras casas; mientras tanto nadie nos va a prohibir tener su representación. En lugar de tratar de desprestigiarnos por todo lado, deberían preocuparse por resolver el problema”, agregó.

Robert Blanco, vicepresidente de la Federación Boliviana de Fútbol (FBF) y miembro de la comisión de clubes para una cercamiento con Fabol, admitió que la negociación quedó de nuevo en cero, aunque mostró su confianza en que la situación va a cambiar para posibilitar un acuerdo si es que los jugadores comprenden la difícil situación económica que se proyecta para los clubes.

Fabol alerta de un “problema social gravísimo” entre los futbolistas

“Es una incoherencia hablar de recortes salariales cuando los jugadores están esperando el sueldo de febrero”, reclamó David Paniagua, representantes de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol), ayer luego de reunirse, de forma virtual, con los capitanes de los 14 equipos de la División Profesional.

“La mayoría (de los futbolistas) vive en alquiler, es un problema social gravísimo”, complementó el abogado de los jugadores del país durante una conferencia de prensa virtual.

La agremiación de futbolistas profesionales recibió la propuesta de la reducción de sueldos de los clubes de la División Profesional y aún analiza su respuesta. “No se puede hablar de los descuentos de marzo, abril y mayo si los futbolistas están en semejante situación”, añadió Paniagua, quién resaltó la importancia de saber cuánto dinero recibirá la FBF de la Conmebol para ayudar a los clubes.

Los jugadores analizarán la propuesta de una reducción gradual de salarios presentada por los dirigentes de la División Profesional. “Creemos que es importante que los dirigentes cumplan con la promesa de pagar febrero. Es una incoherencia hablar de recortes salariales cuando los muchachos están esperando febrero. La mayoría de los jugadores del país no vive en su casa. Entonces, es un problema social gravísimo”, alertó Paniagua.

Los futbolistas exigen el pago de febrero y después hablar de recortes de salarios

Los capitanes de los 14 clubes que participaron el jueves de una videoconferencia con los representantes de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol) determinaron que exigirán a los clubes el pago del sueldo de febrero y después discutir el recorte salarial que proponen los directivos a los meses de marzo, abril y mayo.

“La mayoría de los jugadores están con muchísimos problemas. Es incoherente hablar del pago de abril y mayo, cuando ni siquiera han pagado febrero, mes en el que se jugó el torneo y no había pandemia”, explicó ayer David Paniagua, secretario general de Fabol.

Cabe recordar, que de los 14 equipos de la División Profesional, solo cuatro pagaron febrero (Wilstermann, Bolívar, The Strongest y Municipal Vinto); el resto debe.

Paniagua informó que recibieron el miércoles una propuesta formal de los clubes sobre la forma de pago de marzo, abril y mayo, por lo que está siendo evaluada con los jugadores para dar una respuesta en los próximos días.

“Es una propuesta que reafirma la posición unilateral que lo clubes hicieron conocer la semana pasada (pagar el 50 por ciento de marzo y solo el 25% de abril y mayo). Lo nuevo es que ahora le han puesto números y algunos porcentajes”, sostuvo el representante de Fabol. ​

Por otro lado, Paniagua informó que el lunes próximo se reunirán nuevamente con los capitanes (video conferencia), para recibir una orientación de parte de un experto en salud, que les hablará sobre bioseguridad.

“La finalidad es que los jugadores, una vez pase la cuarentena, tengan información plena sobre cómo proteger su salud y los cuidados que debe tener en su diaria labor. De repente puede ser un tema más importante que el económico. Por eso es que la Conmebol ha enviado a cada Federación un programa de orientación y educación, que hasta el momento no sabemos por qué no se ha socializado, siendo que los médicos de otros países si le están dando importancia”, sostuvo.

Sobre declaraciones del ministro de deportes, Milton Navarro, quien pidió a Fabol que sea flexible en el cobro de salarios, Paniagua dijo estar asombrado que una autoridad del deportes crea que los futbolistas son los intransigentes. “Nos parece desafortunada su posición y está fuera de lugar.Al que deberían de exhortar a que cumplan con sus obligaciones es a los dirigentes”, dijo.​

Fabol: la mayoría de jugadores en Bolivia gana entre 2.000 y 4.000 dólares

Según la Federación Sindical de Futbolistas Profesionales Agremiados de Bolivia (Fabol), la mayoría de los jugadores de primera división percibe un salario mensual de entre 2.000 y 4.000 dólares, informó el secretario general de esa organización David Paniagua.

De ese ese grupo “son más los que reciben mensualmente 2.000 dólares”, argumento con el que Paniagua insiste en que el futbolista boliviano “es el peor pagado de Sudamérica”.

«Son pocos los jugadores que ganan bien” en el país», subrayó y evitó referirse a cuál es el salario máximo de un futbolista en Bolivia.

El Consejo Superior de la División Profesional resolvió en primera instancia pagar solo el 50% de los salarios de marzo y 25%, de abril y mayo, sin “tocar” a los futbolistas con un salario menor a los 2.000 dólares. Fabol y sus asociados rechazaron de plano esa decisión por ser “unilateral”.

El lunes hubo una reunión entre la comisión de clubes y Fabol, llegando a la conclusión de organizar un comité económico para que se encargue de estudiar la situación de los clubes, de los propios jugadores en base a su salario y, en consecuencia, fijar un porcentaje para una probable reducción salarial a fin de afrontar la crisis ocasionada por la pandemia del coronavirus.

Antes de esa reunión, Paniagua habló con Marcas de La Razón y dio estos datos: “No puedo decir exactamente porcentajes; pero son muy pocos los jugadores que ganan bien. La mayoría no llega a ganar más de 3.500 o 4.000 dólares, hay muchos que ganan 2.000 dólares o menos. Por eso el futbolista boliviano es el peor pagado de Sudamérica, a excepción de lo que ocurre en Venezuela, cuyo fútbol lo mantiene el Gobierno y todos sabemos en qué situación está”.

También dijo que “son pocos los que ganan bien” y cuando se le consultó si es cierto que hay jugadores que ganan 10.000 o 20.000 dólares de sueldo o más, exclamó: “Eso deberían responder los dirigentes, si le pagan 20.000 dólares a un jugador sabrán por qué lo hacen”.

Paniagua agregó que hay que tomar en cuenta que la mayoría de los futbolistas contratados por un club no son de esa ciudad y necesitan ingresos para adaptarse a esa realidad.

Este medio también preguntó a dirigentes de clubes y de la División Profesional si tenían el dato sobre la escala salarial de los futbolistas, pero respondieron que es un tema que no se puede hacer público.

Marcas consiguió datos fiables sobre el tratamiento salarial en uno de los clubes grandes del fútbol boliviano, aunque su nombre será mantenido en reserva.

Su planilla mensual está entre los 250.000 dólares y 300.000 dólares y son unos 30 futbolistas los que cobran un sueldo.

El 72% cobra entre 1.000 y 10.000 dólares, el 18% gana entre 10.000 y 20.000 dólares y el 10% restante tiene un salario superior a los 20.000 dólares.

Según la fuente consultada, excepto futbolistas juveniles, el salario mínimo en esa institución es de unos 3.500 dólares y el máximo es de 30.000 dólares.
¿Y antes?

Sandro Coelho aseguró que en su época de jugador lo mejor que se podía ganar era unos 5.000 dólares al mes. “Después subió un poquito más, a máximo 7.000 dólares. Hoy es diferente porque los futbolistas ganan mucho más”.

El excapitán de The Strongest disputó los torneos de la Liga en las décadas de los años noventa y dos mil.

“Un jugador de los pesados ganaba 4.500 o 5.000 dólares, no había más que eso”, insistió.

Un jugador de la selección boliviana, mundialista en Estados Unidos 1994, dio otros datos de los salarios de entonces, aunque a cambio pidió no ser citado.

“Antes de las eliminatorias de 1993 un sueldo bueno era de 2.500 dólares. Lo mejor era la prima, podía ser de unos 18.000 dólares, si llegaban a 20.000 dólares era muy buena”.

Aseguró que después del Mundial “un buen sueldo se duplicó o incluso más, pasó a ser de 5.000 o 6.000 dólares”.
‘Nadie los obliga a ser dirigentes’

Fabol responsabiliza a los presidentes por lo que pagan. “El jugador puede pedir lo que crea conveniente”, dijo David Paniagua.

¿Los jugadores exageran cuando le dicen a un club lo que quieren ganar? O sea, ¿piden demasiado?

El jugador puede pedir lo que crea conveniente, entonces el club decidirá, son ellos (los dirigentes) los que deciden, en eso no nos metemos los demás. Lo claro es que los contratos son libres y no se puede medir a los jugadores de la misma forma.

Usted dijo en algún momento que no debería haber reducciones salariales, ¿por qué?

¿Con qué norma (los dirigentes) se basan para una reducción? El Decreto Supremo de la presidenta (Jeanine) Áñez establece que no hay disminución de salario bajo ningún concepto o ¿piensan hacer caso omiso de lo que dice la ley? Insisto en lo que dije hace días: no es la pandemia la que causó estos problemas, pues hace 40 años que estamos así.

¿No es entendible la posición de los dirigentes? Según ellos, aparte de no haber dinero de ningún concepto relacionado con el fútbol, tampoco pueden aportar ahora porque sus empresas no están generando recursos.

Nadie los obliga a ser dirigentes. Ellos deben ser responsables por asumir la presidencia, ¿o acaso los jugadores les dicen que sean los presidentes?, ¿culpa de quién es? Hoy la norma dice que los empleados públicos y privados no deben ser afectados y ni siquiera tienen la obligación de ir a sus centros de trabajo por la pandemia.

¿Los jugadores tienen contratos especiales?

¡En qué pueden ser especiales!

En empresas, por ejemplo, no hay premios, sí primas siempre y cuando se supere una producción. En cambio, los futbolistas cobran primas siempre…

Si usted produce y la empresa produce todos los trabajadores reciben prima, eso dice la ley. En el fútbol si un club es campeón recibe tres millones y tantos mil dólares, de ahí una parte le corresponde al jugador que es el que ha conseguido ese premio. Y el que no se clasifica no tiene premio.

Pero los jugadores siempre cobran una prima…

El contrato es personal. Hay jugadores en Bolívar que no tienen prima y hay jugadores en Real Santa Cruz que tienen ese beneficio. Eso depende del acuerdo que hacen el dirigente y los jugadores. Hay directivos que cuando quieren llevarse a un futbolista le preguntan ‘¿cuánto te ofrece tal o cual club?’ y por llevárselo le ofrecen prima. Ese acuerdo no es uniforme, es un convenio particular. Lo que es igual es el contrato modelo que es el mismo para todos, pero las cantidades que van a percibir en un año o el tiempo de vigencia del documento con premios, primas e incentivos extras están en los anexos, por ejemplo un incentivo es pagar un monto por goles anotados en una temporada.

Los montos de cuánto y cómo se paga es una decisión libre y concertada que está rubricada entre el futbolista y el dirigente. Ahí está nuestra tarea (la de Fabol) de hacer cumplir lo que se firmó, nosotros no intervenimos en los alcances de las negociaciones, solo nos llega el contrato firmado, lo demás son negociaciones libres y voluntarias.

Entonces concluimos que la carrera del futbolista y sus contratos son especiales, no se los puede comparar con los de un funcionario que está enmarcado en la Ley del Trabajo… ¿o sí?

El futbolista por correr detrás de una pelota deja de formarse para la vida. Es muy dura la vida del exfutbolista porque en Bolivia no hay condiciones para que estudie carreras ligadas al fútbol, diferente a lo que ocurre en Europa, donde hay gerenciamiento deportivo, psicología o fisioterapia para continuar con lo único que saben hacer. A los 33 o 34 años tiene que trabajar de lo que aparezca porque ya tiene esposa e hijos.

Futbolistas rechazan “decisión arbitraria" de rebaja salarial y reconocen a Fabol como único intermediario

Con la presencia de 28 futbolistas de los 14 clubes del país, la cumbre virtual de capitanes con Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol) rechazó por unanimidad la “decisión arbitraria y unilateral de los dirigentes de la Federación Boliviana de Fútbol y de los clubes de la División Profesional, de rebajar los salarios de marzo (50%), abril (25%) y mayo (25%)”. Pero se aclaró que los futbolistas están “prestos a una negociación con la FBF”.

En el encuentro, que se realizó por Zoom, se reconoció a Fabol como único intermediario en cualquier negociación con dirigentes de balompié nacional y que “ningún futbolista negociará en forma personal o individual con los clubes”.

“Como primera conclusión se rechazó plenamente la actitud de los dirigentes. En el segundo punto, de manera unánime, se ratificó plenamente la confianza en el comité ejecutivo de Fabol para que sea el conducto regular para que pueda estar en las negociaciones que puedan llevar adelante los dirigentes. Ningún club podrá negociar con los capitanes”, resaltó David Paniagua, secretario general de Fabol, durante una conferencia de prensa virtual.

En la resolución final se subrayó que los jugadores “otorgan mandato expreso a los representantes legales de la Federación Sindical de Futbolistas Profesionales de Bolivia para llevar adelante las negociaciones que correspondan con los dirigentes de clubes y la FBF”.

Se ratificó que primero se debe dar prioridad a la salud de los futbolistas y acatar las decisiones de las autoridades nacionales al respecto.

“Estamos dispuestos a colaborar para encontrar una solución equilibrada y racional para lastimar lo menos posible al futbolista que mueve el fútbol. Eso haremos en la medida que nos hagan conocer la propuesta que tienen los dirigentes en el tema económico”, apuntó Paniagua, quien estuvo acompañado por el Milton Melgar, secretario ejecutivo de Fabol; Edmundo Silvio Rojas, director; Luis Fernando Caballero, asesor legal; Reyko Cardozo, administradora; Ricardo Ayllón, encargado de sistemas, y la participación de los capitanes y además un delegado de cada uno de los 14 clubes.

La reacción de los futbolistas surgió luego de que los directivos de los clubes y la FBF determinaron rebajar un 50% y 25% los salarios de marzo, abril y mayo a sus jugadores. Durante una reunión virtual, se conformó una comisión -conformada por César Salinas (presidente de la FBF), Robert Blanco (vicepresidente de la FBF, Dardo Gómez (Bolívar), Fernando Costa (Always Ready), Grover Vargas (Wilstermann) y Rafael Paz (Guabirá)- para negociar de forma directa con los capitanes de los clubes.

Dentro de esta negociación los dirigentes mencionaron que habrá margen de flexibilidad, sabiendo que los sueldos que percibe un grupo de jugadores son altos y de la mayoría son montos menores.

Fabol: Los 14 capitanes de los clubes definen si hay rebaja salarial

En un encuentro virtual, los 14 capitanes de los clubes de la División Profesional se reunirán hoy por la tarde (16:00) con los líderes de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol) para definir si aceptan o no la propuesta de rebaja salarial con la finalidad de enfrentar la falta de ingresos económicos ante el receso por la pandemia del coronavirus.

“Habrá una videoconferencia con los 14 capitanes. Será a través de Zoom. Asumiremos una posición entre todos con referencia a lo que se está tratando de llevar adelante por los clubes”, apuntó David Paniagua, representante de Fabol.

El jurista lamentó que “pareciera que la única preocupación que tienen (los dirigentes de los clubes) es reducir el salario a los jugadores”.

El encuentro de futbolistas comenzará horas después de la reunión del consejo superior de los representantes de los clubes, programado para las 9:00, también por la misma vía audiovisual.

“No fuimos invitados a esa reunión. Algunos clubes están tratando de iniciar negociaciones con los jugadores y mañana (hoy) se verá cuál es la posición de los capitanes”, adelantó Paniagua.

Fabol se ofrece de mediador para extender contratos

El secretario general de Futbolistas Agremiados de Bolivia (Fabol), David Paniagua afirmó que su entidad mediará para gestionar la ampliación de los contratos de los jugadores de los clubes de la división profesional y garantizar la conclusión del torneo Clausura en la gestión 2019. El fútbol boliviano se encuentra sin actividad por los conflictos sociales en el país.

“Si hay que prolongarlo un poco más, los jugadores lo van a entender, nosotros vamos a explicarlo, y vamos mediar para que así sea, buscando entre todos la solución”, sostuvo a radio Fides de La Paz.

Eso sí, Paniagua dejó en claro que defenderán a sus afiliados si se aprueba una decisión de suspender el Clausura que implique terminar unilateral-mente los contratos de los jugadores.

“Hay que tener grandeza para encontrar soluciones que nos dañen menos a todos (…) no vamos a permitir que se le pase la factura completa al jugador que no tiene absolutamente nada que ver en este conflicto”, destacó Paniagua.

El ente de los futbolistas se reunirá el viernes con ejecutivos de la Conmebol para brindar un informe de la situación del fútbol boliviano que se encuentra parado desde la jornada 17, el pasado miércoles 23 de noviembre.

Fabol exige “mano dura” ante actos de racismo

El secretario General de la agremiación de futbolistas, David Paniagua pidió a la Federación Boliviana de Fútbol (FBF) hacer cumplir la norma y sancionar de manera drástica cualquier actitud racista y discriminatoria para evitar que se repita lo ocurrido con el futbolista brasileño Serginho en el estadio Ramón Aguilera Costas.

"Hemos vuelto a hacerle recuerdo a la Federación que tiene que hacer cumplir la normativa, que no puede permitir que este tema siga germinando de manera peligrosa y hay que cortar de raíz", mencionó Paniagua en conferencia de prensa.

Paniagua lamentó que estas actitudes reprochables sean reiterativas en los últimos meses en los campos deportivos en el fútbol boliviano y exige sanciones a la brevedad posible para frenar los insultos de raíz para evitar sanciones de la FIFA.

FABOL dice que ayudará a Morales y Fierro

Si Bolívar se niega a prolongar el contrato de los jugadores Leonel Morales y Juan Eduardo Fierro, Futbolistas Agremiados de Bolivia (FABOL) ayudará a ambos deportistas a entablar una demanda en contra de la entidad celeste por incumplimiento de la norma FIFA.

Ambos futbolistas se recuperan de graves lesiones que tuvieron en 2018 y su retorno a la práctica activa se producirá recién entre marzo y abril de este año. El representante de los futbolistas, Rodrigo Osorio, pidió en los últimos días que Bolívar siga pagando a los jugadores el mismo sueldo del año pasado, al menos en el primer trimestre del año, para que luego tengan la oportunidad de seguir en el club o marcharse a otra entidad.

El asesor legal de la agremiación, David Paniagua, mencionó ayer que recibió el llamado de Leonel Morales y que se le explicó lo que establece la norma FIFA cuando suceden estos casos. “Asesoramos para que él se presente en las prácticas porque el club tiene que seguir proporcionándole todo lo que necesita para su recuperación; además, por norma FIFA y porque existe un antecedente en el Tribunal de Resolución de Disputas, el club está obligado a renovarle o prolongarle el contrato hasta que se recupere y pueda jugar con normalidad”, subrayó Paniagua.

El abogado dijo que Bolívar tiene la obligación de renovar el convenio a los jugadores, bajo las mismas condiciones económicas del año pasado.

Defensa Paniagua pregunta qué falta de ética hubo en Diego

El pasado lunes el directivo y abogado de The Strongest, Martín Iturri, manifestó que la salida de Bejarano no era ética y se busca sentar un precedente en el aspecto jurídico en lo que se refiere a los pases. Al respecto el secretario general de FABOL David Paniagua afirmó que no hay una falta de ética en el actuar de Diego Bejarano.

“No sé el tema ético -moral, eso será de club a club, ¿pero qué tiene que ver el futbolista si ha hecho uso de su derecho?, ¿dónde está la falta del jugador? mientras esté vigente esa cláusula (séptima) el futbolista tiene derecho a acudir a ella porque para eso se ponen de acuerdo al firmar el contrato, entonces ¿dónde está la falta de ética?, ¿a qué Se refieren con eso?”, enfatizó Paniagua. Entretanto, FABOL pedirá a la Liga que se otorgue una habilitación provisional si es que el caso se vuelve de manera controversial. “Si se respeta al futbolista tiene que estar habilitado para el próximo partido”, concluyó Paniagua.

FABOL: El Tigre quiere “perjudicar” a Bejarano

El secretario general de Futbolistas Agremiados Bolivia (FABOL), David Paniagua, dejó en claro ayer que The Strongest trata de perjudicar a Diego Bejarano (Bolívar) al no proporcionale su carta de actuación a pesar que el futbolista firmó un contrato en el que se contempla su salida y pagó-además- la suma de 100 mil dólares.

“No hay donde perderse, no hay porque tratar de perjudicar a un futbolista que está haciendo las cosas bien y quiere mejorar su actuación que por último tiene todo el derecho de ir a jugar donde él cree que le va a ir mejor”, declaró Paniagua al programa Futbolmanía.

Cabe recordar que Bejarano no jugó el pasado domingo ante Wilstermann en La Paz por no estar habilitado en la División Profesional de Fútbol.

Según el Secretario Feneral de FABOL el caso de Bejarano no debería llegar al Tribunal de Disputas como pretende Bolívar porque el futbolista apeló a la cláusula de recisión de contrato firmado con el presidente de The Strongest Cesar Salinas.

“Es una barbaridad que solo en nuestro país se da esto porque no se respetan las normas, es un caso meramente administrativo que no debería de llegar al Tribunal de Disputas. El jugador (Bejarano) ha hecho todo lo que establece la norma. Él consensuó su salida anticipada, para eso dice la cláusula séptima (del contrato) si te vas antes tienes que indemnizarme, se pusieron de acuerdo entre el señor Bejarano y el señor Salinas por eso es que establecieron un contrato y el jugador hizor uso de esa cláusula, de ese derecho que tiene y que ya está consensuado con el presidente del club The Strongest; ha hecho abandono evidentemente porque eso dice la cláusula de su contrato, es algo que puede hacer y el presidente de The Strongest estuvo de acuerdo”, explicó el secretario general de Fabol.

Paniagua señaló que la agremiación intervino por pedido del jugador cuando se enteró que no está habilitado para jugar en la Liga. “Bejarano hizo los depósitos de dinero y comunicó a la Liga, Strongest reclamó esos 100 mil dólares y hasta ahí todo estaba bien, ¿dónde intervenimos nosotros?, y por qué el jugador recurre a nosotros (FABOL) porque en la Liga algo pasó (…) que no lo habilitó. Entonces nosotros (FABOL) nos vemos obligados ante esa negativa (habilitación), pedirle al Tribunal de Disputas que ordene que el jugador sea habilitado, algo que para nosotros es totalmente fuera de lugar”, agregó.

Fabol defiende a tres jugadores de Wilstermann

Futbolistas Agremiados de Bolivia (FABOL) calificó de “arbitraria, injusta y abusiva” la sanción que Wilstermann emitió a Raúl Olivares, Alex Arancibia y Gabriel Ríos.

Por un video que circuló en las redes sociales en el que los jugadores se encontraban en un festejo, fueron sancionados con un descuento y no trabajaron dos días. Por ello, FABOL, a través de una carta, abogó por los futbolistas señalando que los actos “no fueron demostrados” y que el club causó “un daño irreparable a la imagen y honor de ambos futbolistas”.

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FABOL apoya denuncia a médicos

Futbolistas Agremiados de Bolivia (FABOL), a través de su máximo representante David Paniagua, manifestó que la organización se adhiere a la demanda que la familia de Paúl Burton está presentando en contra de la clínica cruceña Incor y de los médicos que operaron al futbolista, argumentando una “mala praxis y negligencia”.

“Todos los clubes tienen contratados un seguro, pero nos dimos cuenta de que no tiene la cobertura y eso es lo que vamos a hablar con la dirigencia del fútbol. Este seguro para el jugador tenía una cobertura de 10 mil dólares, pero vamos a ver que sea mayor”, añadió.